Arts jeugdgezondheidszorg

Zie jij jezelf als arts meeschrijven aan het levensverhaal van kinderen in Noardeast-Fryslân? Bepaal grotendeels je eigen werktijden!

Jouw nieuwe baan

Als jeugdarts of basisarts jeugdgezondheidszorg zet jij jouw medische kennis en mensenkennis in voor kinderen en jongeren van 0 tot 18 jaar. Jij volgt hun ontwikkeling, voert preventieve onderzoeken uit en ondersteunt ouders met adviezen die écht passen bij hun situatie. Soms bevestig je dat alles goed gaat, soms bied je zorg op maat. Altijd met als doel: een gezonde toekomst voor het kind.

Je werkt op consultatiebureaus, basisscholen en middelbare scholen. Jij ziet iedere leeftijdsfase, van baby tot puber, met de unieke uitdagingen die daarbij horen. Samen met je team maak je zichtbaar wat er speelt en begeleid je ouders stap voor stap naar passende hulp.

Jouw nieuwe werkplek

Je sluit je aan bij een hecht team van artsen, verpleegkundigen, pedagogen en andere collega’s. Samen bieden jullie jeugdgezondheidszorg in Dokkum en omgeving. De lijnen zijn kort en iedereen weet elkaar snel te vinden. Je werkt niet alleen met jouw team, maar ook intensief samen met scholen, gebiedsteams en ketenpartners.

Flexibiliteit staat centraal: jij bepaalt grotendeels je eigen werktijden. Zo houd jij de balans tussen werk en privé in eigen hand. Daarnaast voer je ook het Rijksvaccinatieprogramma uit en werk je volgens landelijke en regionale richtlijnen, altijd in goed overleg met andere zorgprofessionals.

Werken via BKV
Als je via BKV werkt, mag je rekenen op aandacht voor jouw persoonlijke én professionele ontwikkeling. Wij werken samen met loopbaancoaches en professionals die de uitdagingen van artsen begrijpen.

Wat kan je nog meer verwachten:

• Ruime werkervaring: je hebt de vrijheid om op meerdere plekken te werken als dat bij jou past.
• Begeleiding en coaching: je krijgt begeleiding van een vaste loopbaancoach en BKV-adviseur. We sparren regelmatig over jouw leerdoelen en de uitdagingen waar je voor staat in het werk als arts.
• Opleidingsbudget: je krijgt een opleidingsbudget, te besteden aan trainingen, workshops en congressen, zodat je jezelf verder kunt ontwikkelen en jouw kennis op medisch én persoonlijk vlak verder kunt uitbreiden.
• Gezamenlijke onderwijsdagen met andere jonge artsen. Inhoudelijk sterk, maar altijd met een funfactor. Want naast leren draait het ook om verbinding, teamgevoel en plezier in je werk.

Als gedetacheerde geniet je van aantrekkelijke financiële voordelen en een salaris dat past bij jouw vaardigheden. Je loon wordt netjes uitbetaald door BKV volgens de cao van jouw vakgebied. Zelfs bij ziekte of als er tijdelijk geen opdrachten zijn, ontvang je gewoon je salaris. Een mooie balans tussen vrijheid en zekerheid! Bij BKV staan we bovendien voor een betere wereld en een duurzame toekomst. Daarom zijn wij Vriend van het Rode Kruis. Met onze jaarlijkse donatie dragen we, samen met alle professionals die via BKV werken, bij aan directe hulp voor mensen in nood en aan innovatieve oplossingen voor kwetsbare gemeenschappen, wereldwijd en regionaal.
Door via BKV te werken, verbind jij je dus ook met deze missie.

Wat breng je mee?

• Je hebt je basisartsopleiding succesvol afgerond en bent BIG-geregistreerd. Bij voorkeur een registratie als jeugdarts KNMG of arts maatschappij en gezondheid.
• Je hebt een leergierige instelling, een drive om jezelf verder te ontwikkelen en staat open voor feedback om je vaardigheden naar een hoger niveau te tillen.
• Je bent flexibel en enthousiast om te werken in diverse zorgomgevingen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, zodat je jouw loopbaan verder kunt verkennen. 

Verder heb je affiniteit met preventieve zorg en de jeugdgezondheidszorg. Tact, inlevingsvermogen en plezier in het contact met kinderen, jongeren en hun ouders kenmerken jou.

Arbeidsvoorwaarden

• Aantrekkelijk salaris: je ontvangt een salaris volgens de cao CAR UWO, schaal 11 of 12, FWG 65, van maximaal 6.963 euro bruto per maand (36 uur), afhankelijk van jouw ervaring.
• Vast contract: direct op contract bij BKV met vaste urenomvang.
• Flexibele werkweek: gewenste aantal uren per week stemmen we in onderling overleg af.
• Eindejaarsbeloning: van 8,33%.
• Vakantiegeld: 8,33% jaarlijks uit te betalen. 
• Vakantiedagen: 25 dagen per jaar bij een fulltime dienstverband, conform cao voor uitzendkrachten.
• Onbetaald verlof: mogelijkheid tot langere tijd onbetaald verlof. 
• Pensioenregeling: een pensioenregeling voor jouw toekomst vanaf jouw eerste werkdag.
• Flexibele vervoersopties: Je kunt kiezen uit een leaseauto, (elektrische) fiets, NS-Business Card of volledige reiskostenvergoeding OV. Wanneer je met je eigen auto rijdt krijg je standaard 21 cent per kilometer ongeacht je woon-werk reisafstand.

Verdere informatie

Waar je ook op mag rekenen, is aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Wij werken samen met loopbaancoaches en professionals die de uitdagingen van artsen begrijpen. Wat kan je nog meer verwachten:

• Begeleiding en coaching: Je hebt gedurende het traject een vaste consultant vanuit BKV. Je spart met regelmatig over jouw leerdoelen en de uitdagingen waar je voor staat in het werk als arts. BKV biedt jou kosteloos de mijn eerste 100 dagen coaching. Jouw coachingsvraag is hierin leidend.
• Persoonlijke ontwikkeling: BKV biedt jou kosteloos webinars en intervisie aan. Jouw persoonlijke consultant brengt jou op de hoogte van het actuele curriculum waar je je voor in kunt schrijven, zodat je jezelf verder kunt ontwikkelen en jouw kennis op medisch én persoonlijk vlak verder kunt uitbreiden.

Benieuwd naar de mogelijkheden?
Stuur een open sollicitatie met jouw wensen. Samen onderzoeken we welke arbeidsvorm én opdracht het beste bij je past; direct in dienst bij een zorginstelling, als zzp-er een opdracht aanvaarden of aan de slag via BKV. Wel zo flexibel.