Senior operatieassistent MKA, (kinder) KNO, (kinder) Urologie

Intro

Ben jij klaar voor een volgende stap als operatieassistent? Wil je coördineren, coachen en bijdragen aan de operaties van de toekomst binnen MKA, (kinder)urologie en (kinder)KNO?

Wat ga je doen?

Als senior operatieassistent ben je de spil in het operatieproces op het gebied van mond-, kaak- en aangezichtschirurgie (MKA), (kinder)urologie en (kinder)KNO. Je coördineert het operatieproces, ondersteunt je collega’s op de werkvloer en fungeert als centraal aanspreekpunt voor je collega’s, studenten en artsen. Je vervult een voorbeeldrol, draagt bij aan de implementatie van nieuwe procedures en verzorgt voorlichting en scholing. Daarnaast begeleid en coach je (nieuwe) collega’s en studenten, coördineer je het gebruik van materialen en middelen en werk je nauw samen met interne en externe partijen. Ook neem je deel aan projecten en werkgroepen gericht op innovatie en verbetering van de afdeling.

In jouw week:

• Werk je een dag per week aan je vakinhoudelijke seniortaken.
• Gemiddeld één keer per week vervul je de rol van coördinator en stuur je het dagelijkse OK-proces aan.
• Je signaleert knelpunten in de planning en draagt bij aan een soepel verloop van het operatieprogramma.
• De overige dagen werk je actief als operatieassistent op de OK.
• Je werkt nauw samen met coördinatoren van andere disciplines om het operatieprogramma efficiënt te laten verlopen.
• Je levert een bijdrage aan projecten en werkgroepen die gericht zijn op innovatie en verbetering van de afdeling.

Wat neem je mee?

Jij bent een daadkrachtige, communicatief sterke professional die prioriteiten weet te stellen en soepel schakelt in dynamische situaties. Je weet om te gaan met tegengestelde belangen en bent een betrouwbare en inspirerende collega.

Verder breng je mee:

• Een afgeronde opleiding tot operatieassistent
• Affiniteit met MKA, (kinder)urologie en (kinder)KNO
• Actuele kennis van technieken en ontwikkelingen binnen het vakgebied
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en ervaring met multidisciplinair samenwerken
• Bekendheid met apparatuur, instrumenten en materialen

Wat bieden we jou?

• Inschaling in salarisschaal 9M: € 3.858 tot € 5.647 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris.
• Vakantie-uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen.
• Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen.
• Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis.
• Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à €0,18 per km.
• Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving.
• Een actieve personeelsvereniging én Jong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren.
• Toelage voor senior €269 per maand
• Bij geschiktheid een vast contract voor onbepaalde tijd

Waar ga je werken?

Je werkt binnen Amsterdam UMC in een groot, innovatief operatiecentrum met 44 operatiekamers verdeeld over locatie VUmc en AMC. Bij ons vind je alles wat topklinische chirurgie te bieden heeft, van acute geneeskunde, cardiochirurgie en vrouw/kind tot robotchirurgie, oncologie en genderchirurgie. Je focus ligt op één locatie, maar je werkt soms ook op de andere.

Het team bestaat uit gedreven collega’s die samen elke dag streven naar de best mogelijke patiëntenzorg én meehelpen aan de operatietechniek van morgen. De sfeer is collegiaal, open en gericht op samenwerking over disciplines heen.

Meer weten over werken als operatieassistent op de OK? Volg ons op instagram via: OK.stories (@ok.stories.24.7) • Instagram-foto's en -video's en Heelkundige operatiesterren (@operatiesterren) • Instagram-foto's en -video's.

Wil je eerst een dag meelopen? Dat kan altijd! Meld je hiervoor aan bij Carin van Keulen, teammanager via g.l.vankeulen@amsterdamumc.nl.

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je ook terecht bij Carin van Keulen, teammanager, via 020-7329028 of g.l.vankeulen@amsterdamumc.nl 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Freek van der Hoeve, recruitment adviseur, via f.r.vanderhoeve@amsterdamumc.nl. 

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Bekijk wat het inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is. 

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.