Beleidsmedewerker Kwaliteit Kind & Jeugd

Jij geeft richting aan de jeugdzorg van morgen!

Bouw mee aan kwalitatieve jeugdhulp die écht het verschil maakt
Heb jij ruime kennis van de Jeugdwet en wil je deze inzetten om de kwaliteit van zorg en begeleiding voor kinderen, jongeren en gezinnen verder te versterken? Vind je het leuk om beleid te ontwikkelen én ervoor te zorgen dat dit daadwerkelijk werkt in de praktijk? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Wie zijn wij?
PluZorg biedt wonen, zorg, dagbesteding en begeleiding aan cliënten in Noord-Holland. Daarnaast ondersteunen wij kinderen, jongeren en gezinnen bij uiteenlopende hulpvragen. Denk aan ambulante begeleiding, opvoedondersteuning, begeleiding op school en ondersteuning van kinderen met gedragsproblematiek die zijn uitgevallen in het basisonderwijs.

Wij zijn een kleinschalige organisatie met korte lijnen, betrokken collega's en een sterke focus op kwaliteit van zorg. Om onze expertise binnen het jeugddomein verder te versterken, zoeken wij een Beleidsmedewerker Kwaliteit Kind & Jeugd.

Wat ga je doen?
Als Beleidsmedewerker Kwaliteit Kind & Jeugd ben je het aanspreekpunt op het gebied van de Jeugdwet binnen onze organisatie. Je volgt ontwikkelingen binnen wet- en regelgeving, vertaalt deze naar beleid en ondersteunt collega's bij de toepassing ervan in de dagelijkse praktijk.

Je werkt nauw samen met bestuur, coördinatoren en medewerkers en draagt actief bij aan de verdere professionalisering van onze dienstverlening.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Ontwikkelen, actualiseren en implementeren van beleid op het gebied van jeugd- en gezinsondersteuning.
• Vertalen van wet- en regelgeving naar praktische werkwijzen en procedures.
• Signaleren van ontwikkelingen binnen de Jeugdwet, Wmo en het bredere jeugddomein.
• Adviseren van bestuur en coördinatoren over beleidsmatige en wettelijke vraagstukken.
• Bewaken van kwaliteitseisen vanuit gemeenten, inspecties en certificeringen.
• Analyseren van incidenten, klachten en verbetermaatregelen.
• Signaleren van wijzigingen in gemeentelijke contractvoorwaarden en adviseren over de gevolgen daarvan.
• Fungeren als inhoudelijk aanspreekpunt voor coördinatoren en medewerkers en bijdragen aan deskundigheidsbevordering binnen teams.

Wat breng je mee?
Je bent analytisch sterk, weet hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden en kunt complexe wet- en regelgeving begrijpelijk maken voor collega's. Je schakelt gemakkelijk tussen beleid, kwaliteit en uitvoering. 

Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in (Ortho)Pedagogiek, Social Work of Beleid & Management in de Zorg.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen het jeugddomein.
• Actuele kennis van de Jeugdwet en gemeentelijke jeugdhulp.
• Ervaring met beleidsontwikkeling en kwaliteitszorg.
• Goede advies- en communicatieve vaardigheden.
• Een proactieve en zelfstandige werkhouding.

Wat bieden wij?
Bij Stichting Pluzorg krijg je de kans om een nieuwe functie mede vorm te geven en daarmee direct bij te dragen aan de kwaliteit van zorg en de verdere ontwikkeling van beleid. Je vervult een afwisselende en maatschappelijk relevante rol binnen een betrokken organisatie, waar de lijnen kort zijn en je nauw samenwerkt met bestuur, coördinatoren en medewerkers. Het betreft een dienstverband van 24 tot 28 uur per week, waarbij je de mogelijkheid hebt om hybride te werken. Binnen Stichting PluZorg werken we met zowel de cao gehandicaptenzorg als de cao sociaal werk, afhankelijk van de aard van de functie. Voor deze functie hanteren wij als richtlijn een salarisniveau dat aansluit bij FWG 55 van de cao Gehandicaptenzorg, met een salaris van € 3.551 tot € 5.200 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband. Daarnaast bieden wij ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en scholing, zodat je jezelf zowel vakinhoudelijk als professioneel verder kunt ontwikkelen.

Interesse?
Klinkt dit als jouw volgende uitdaging? Solliciteer dan vóór vrijdag 30 oktober 2026 via de sollicitatiebutton. We kijken uit naar je reactie! Wil je vooraf meer informatie? Neem dan gerust contact op met Olga Doodeman, HR-adviseur, via 06-83364110 of olga@pluzorg.nl.