Manager Financiën & Zorglogistiek

Ben jij een financiële professional met een hart voor zorg én lef om verandering te leiden?

Rijswijk – 32-36 uur

Wil jij bijdragen aan de zorg voor kinderen, jongeren en gezinnen in de regio Haaglanden? En voel je je thuis in een dynamische omgeving. Dan is dit jouw kans om impact te maken binnen een maatschappelijk betrokken organisatie in beweging.

Over Jeugdformaat

Jeugdformaat biedt specialistische jeugd- en opvoedhulp in de regio Haaglanden. Met ca. 900 bevlogen professionals ondersteunen we jaarlijks meer dan 10.000 kinderen, jongeren en hun ouders die tijdelijk niet op eigen kracht verder kunnen. We werken vanuit het principe van eigen kracht en het netwerk van het gezin. Als thuis wonen (tijdelijk) niet lukt, zorgen we voor een passende oplossing zoals pleegzorg, gezinshuizen of kleinschalige woonvoorzieningen. Daarnaast begeleiden we alleenstaande minderjarige vluchtelingen op meer dan 30 locaties.

Wat ga je doen?

Als Manager Financiën & Zorglogistiek geef je leiding aan vier bedrijfskritische teams: het aanmeldteam, de financiële administratie, de zorgadministratie en de salarisadministratie. Daarmee ben jij de verbindende factor tussen de toegang tot zorg en de ondersteunende processen erachter.

Wij hebben deze verantwoordelijkheid gecombineerd met de aansturing van diverse administraties zodat je regie kan voeren op het proces van instroom, doorstroom en uitstroom: ons zorglogistiekproces.

Je bent verantwoordelijk voor een team van ca. 30 professionals en valt onder de Directeur Bedrijfsvoering. Je hebt een centrale positie binnen de organisatie en werkt nauw samen met collega-managers zorg, de concerncontroller en de directeur bedrijfsvoering en zorg. Ook stem je af met de manager Toegang van rondomJou, het samenwerkingsverband voor jeugdzorg in Den Haag, waar een deel van jouw teamleden werkzaam is.

Je belangrijkste verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan ca. 30 professionals in vier teams.
• Zorgen voor efficiënte, toekomstbestendige en goed ingerichte administratieve processen.
• Waarborgen van tijdige, juiste en volledige rapportages en het coördineren van het jaarrekeningproces.
• Bewaken van liquiditeit, debiteurenbeheer, verzekeringen en fiscale compliance.
• Optimaliseren van registratie, facturatie en berichtenverkeer en zorgen voor effectieve monitoring.
• Doorontwikkelen van het zorglogistieke proces in samenwerking met in- en externe partners.
• Tactisch beleid ontwikkelen en bijdragen aan strategische besluitvorming.
• Sparringpartner zijn voor het directieteam op zorglogistieke en financiële vraagstukken.

Wat breng je mee

Je bent een strategisch denker én daadkrachtige leider die schakelt tussen beleid en uitvoering. Je hebt oog voor verbetering, weet mensen te inspireren en houdt het overzicht in complexe processen.

• HBO+/WO werk- en denkniveau in de richting van financieel management, accountancy of bedrijfskunde.
• Minimaal 5 - 10 jaar managementervaring, bij voorkeur in een veranderende (zorg)omgeving.
• Ervaring met zorglogistiek (optimaliseren van in-, door- en uitstroomproces).
• Actuele kennis van financiële processen en risicomanagement binnen de gezondheidszorg.
• Aantoonbare ervaring met digitale administratie- en registratiesystemen en robotisering.
• Sterke affiniteit met aansturing van zorgbemiddeling en zorgadministratie is een pre.
• Vaardig in het begeleiden van verandertrajecten, coachend leidinggeven en stakeholdermanagement.

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende functie met veel ruimte voor initiatief en invloed.
• Een organisatie met maatschappelijke impact, volop in ontwikkeling.
• Arbeidsvoorwaarden volgens CAO Jeugdzorg, schaal 13 (maximaal € 7.899,- bij 36 uur).
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Goede secundaire voorwaarden, zoals een individueel keuzebudget en ontwikkelmogelijkheden.

Over de procedure

Ben jij dé manager financiën en zorglogistiek die met hart voor de zorg veranderingen leidt? Solliciteer dan uiterlijk 29 mei. Upload jouw motivatie en CV via de knop ‘solliciteren’.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op maandag 2 juni tussen 9 uur - 13 uur. Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

Heb je vragen over de inhoud van de functie? Neem dan contact op met Yvette d’Hamecourt via 06 - 11 92 28 14.

Voor meer informatie over onze organisatie: www.jeugdformaat.nl.

Bij indiensttreding vragen wij om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).