Projectleider RS-immunisatie

Jij coördineert als projectleider de invoering van de RS-immunisatie in de regio Zaanstreek-Waterland en verbindt beleid met uitvoering binnen de jeugdgezondheidszorg.

Jouw nieuwe baan

Als projectleider ben jij verantwoordelijk voor de volledige voorbereiding en implementatie van de RS-immunisatie in Zaanstreek-Waterland. Jij werkt nauw samen met een multidisciplinaire werkgroep die bestaat uit inhoudelijke collega’s en teamleiders. Er is al een basis gelegd, maar de daadwerkelijke uitrol van het programma moet grotendeels nog worden vormgegeven.

Je organiseert het traject voor de inhaalronde in september én de structurele toediening vanaf oktober tijdens het tweeweken-huisbezoek. Dit project vraagt om overzicht, besluitvaardigheid en het vermogen om mensen mee te nemen in verandering. Jij creëert draagvlak, houdt het tempo hoog en bewaakt de voortgang. Vanuit een planmatige aanpak breng je structuur aan waar dat ontbreekt en zorg je voor verbinding tussen alle betrokken partijen.

Jouw nieuwe werkplek

Jij werkt binnen een publieke gezondheidsorganisatie die verantwoordelijk is voor de jeugdgezondheidszorg in de regio Zaanstreek-Waterland. Deze organisatie is actief betrokken bij het Rijksvaccinatieprogramma en speelt een cruciale rol in het bewaken en bevorderen van de gezondheid van kinderen en jongeren. De samenwerking met lokale gemeenten, huisartsen en andere zorgpartners is sterk verweven in de dagelijkse praktijk.

De regio Zaanstreek-Waterland bestaat uit diverse gemeenten zoals Zaanstad, Purmerend, Edam-Volendam, en Waterland. Het is een gebied met een gevarieerde bevolkingssamenstelling, uiteenlopende zorgbehoeften en sterke wijkgerichte netwerken. Je standplaats is Zaandam, een stad met een rijke industriële geschiedenis, een sterk sociaal weefsel en een centrale ligging ten opzichte van Amsterdam. Binnen deze setting lever jij als projectleider met jouw project een tastbare bijdrage aan een preventief gezondheidsbeleid dat kinderen beschermt tegen ernstige luchtweginfecties.

Wat breng je mee?

• Minimaal Hbo werk- en denkniveau.
• 5 jaar relevante werkervaring in project- of verandermanagement.
• Je schakelt snel en werkt planmatig.
• Je implementeert veranderingen samen met teams.
• Je hebt kennis van de jeugdgezondheidszorg.

Arbeidsvoorwaarden

Jij werkt 16 uur per week op uitzendbasis via BKV. Je ontvangt een salaris tot maximaal 6.072 euro bruto per maand, op basis van een fulltime dienstverband. Deze opdracht loopt vanaf juli 2025 tot en met eind dit jaar.

Verdere informatie

Reageren op deze vacature kan tot en met donderdag 12 juni 2025.