Manager Ambulante Zorg
Heb je ervaring met het leidinggeven aan multidisciplinaire teams in de zorg, en ben je in staat om betekenisvol werk te combineren met het bevorderen van de professionele en persoonlijke ontwikkeling van je teamleden? Heb je bovendien ervaring met het werken in een zorgorganisatie die diagnostiek en behandeling biedt aan diverse getraumatiseerde patiëntengroepen, zoals veteranen, politiefunctionarissen, vluchtelingen en andere getraumatiseerde patiënten, en ben je in staat om een rol te spelen in kwaliteitsverbetering, innovatie en kennisdeling binnen een organisatie als ARQ Centrum’45? Ben je op zoek naar een nieuwe baan in een organisatie waar je echt impact kan maken?
Dat kan bij ARQ. Omdat wij jou waarderen om wie je bent en om wat je doet en jou daarin optimaal zullen ondersteunen.
Je bent verantwoordelijk voor drie kernactiviteiten: behandeling, wetenschappelijk onderzoek en onderwijs/kennisdeling. Je geeft leiding aan de multidisciplinaire teams Traumatische Rouw en Kind & Jeugd (op de locaties Diemen en Oegstgeest), evenals de vaktherapeuten, sociotherapeuten en de maatschappelijk werkers (in totaal circa 45 medewerkers). Daarnaast heb je eigen aandachtsgebieden en werk je aan ARQ Centrum'45-brede projecten, zoals e-health. De functie valt onder de directie van ARQ Centrum’45 en maakt deel uit van het managementteam van ARQ Centrum’45.
Je hebt een afgeronde post-HBO-opleiding of academisch werk- en denkniveau, aangevuld met een managementopleiding. Je hebt leidinggevende ervaring met hoogopgeleide en hooggespecialiseerde professionals, bij voorkeur in de ggz, en ervaring met het leiden van grote projecten in samenwerking met meerdere interne en externe organisaties. Je beschikt over organisatiesensitiviteit en het vermogen om uiteenlopende (soms tegengestelde) belangen te managen. Je kunt snel schakelen, overzicht creëren en gestructureerd werken, en hebt financiële kennis en inzicht in verschillende financiële processen. Je hebt een ondernemende en creatieve instelling, met een hart voor zorginnovatie, en bent een transparante, stevige, flexibele gesprekspartner voor behandelmedewerkers. Je bent faciliterend en ondersteunend in het behandelproces en laagdrempelig benaderbaar voor medewerkers, collega’s en leidinggevenden.
Als je bij ons in dienst komt vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Natuurlijk vergoeden wij deze kosten.
Betekenisvol werk in een hele fijne werkomgeving waar je alle kansen kunt pakken om op persoonlijk en professioneel vlak jezelf te ontwikkelen. En jouw kans om impact te maken op het leven van onze cliënten naar een menswaardig bestaan, waar ook ter wereld.
ARQ Centrum’45 is het landelijk centrum voor specialistische diagnostiek en behandeling van mensen met complexe psychotraumaklachten. Door innovatie en wetenschappelijk onderzoek gekoppeld aan behandeling ontwikkelen we kennis en expertise rond psychotraumatologie. Deze kennis verspreiden wij door onderwijs te geven aan beroepsgenoten via bijvoorbeeld ARQ Academy en in verschillende beroepsopleidingen. ARQ Centrum'45 heeft het keurmerk TOPGGz.
ARQ Centrum’45 is onderdeel van ARQ Nationaal Psychotrauma Centrum.
Zie: https://www.arq.org/nl/over-ons
ARQ wil een organisatie zijn waarin iedereen zich welkom, gewaardeerd en thuis voelt. Een inclusieve omgeving waar jij je kan ontwikkelen. We streven naar een zo divers mogelijk medewerkersbestand dat een afspiegeling is van ons werkveld en daarmee van de maatschappij. We zijn ervan overtuigd dat verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten positief bijdragen aan onze zorg- en dienstverlening.
Laat het ons weten via het knopje “Nu solliciteren”. Wij nemen dan zo snel mogelijk contact met je op. Heb je vragen of heb je behoefte aan een eerste korte kennismaking met of zonder koffie/thee? Dat kan! Het is ook mogelijk om een dag mee te lopen. Je kunt daarvoor contact opnemen met Marc Boevink, directeur, via m.boevink@arq.org en/of contactinformatie .
© BSL Media & Learning, onderdeel van Springer Nature