Lid Raad van Bestuur

Zuyderland is een toonaangevende en innovatieve zorgorganisatie met een uniek karakter en zorgaanbod die aan ca. een half miljoen inwoners zorg biedt. Het concern Zuyderland bestaat uit Zuyderland Medisch Centrum: een topklinisch ziekenhuis van hoog niveau, Zuyderland GGz: geestelijke gezondheidszorg en Zuyderland Care: langdurige ouderenzorg, thuiszorg en thuishulp. De organisatie is actief in de regio Zuid-Limburg en met enkele concernonderdelen ook in Midden-Limburg en Maastricht-Heuvelland.

De voltallige RvB is collectief verantwoordelijk voor het besturen van het zorgconcern en voor de algemene gang van zaken. Binnen deze gezamenlijke verantwoordelijkheid worden de bestuurstaken verdeeld, zodanig dat herkenbaar is welk lid eerste aanspreekpunt is voor specifieke portefeuilles.

In verband met een uitbreiding van de Raad van Bestuur van drie naar vier leden en een interne opvolging van de vertrekkende voorzitter van de Raad van Bestuur ontstaan twee vacatures: per direct voor een lid Raad van Bestuur met portefeuille Care en per 1 mei 2026 voor een lid Raad van Bestuur met portefeuille Cure (ziekenhuiszorg en GGz).

Maak het verschil waar het ertoe doet
Als lid Raad van Bestuur met portefeuille Cure geef je richting aan excellente ziekenhuiszorg en GGz; als boegbeeld Care versnel je vernieuwing in ouderenzorg, thuiszorg en thuishulp. We zoeken leiders met bewezen bestuurlijke ervaring die strategische vernieuwing koppelen aan mensgerichte praktijk en de samenwerking tussen Cure en Care vanzelfsprekend maken.

Specifiek zoeken we kandidaten die succesvol richting hebben gegeven aan ingrijpende verander- en ontwikkeltrajecten. Je bent een inspirerend leider met een scherpe visie op de ontwikkelingen binnen de cure- en/of caresector én op de veranderende maatschappelijke rol van zorg. Je begrijpt dat leiderschap in dit domein vraagt om lef, verbinding en het vermogen om beweging te creëren in een complexe context. Affiniteit met de regio is een pre - omdat je het verschil maakt door dichtbij mensen, medewerkers en partners te staan.

Odgers ondersteunt Zuyderland in de werving. Voor meer informatie en een uitgebreide profielschets of voor het kenbaar maken van uw interesse kunt u tot 13 februari 2026 contact opnemen met Maaike van Hettema via maaike.vanhettema@odgers.com.