Integraal bouwprojectmanager

Maak direct impact als integraal projectmanager bouw op patiëntenzorg, onderzoek, onderwijs en werkomgeving. Je bent van eerste planvorming tot en met de veilige ingebruikname eindverantwoordelijk voor meerdere complexe bouwprojecten.

Dit ga je doen

•  Algehele projectleiding: Je leidt het volledige traject van begin tot eind. Daarbij werk je nauw samen met de bouwprojectleider die verantwoordelijk is voor de realisatie van de bouw. Jij richt je daarbij in alle fases op de integrale aansturing en maakt van het project een functionerend (deel van het) ziekenhuis inclusief inventaris, ICT-voorzieningen en de verhuizing. Bij kleinere projecten ben je in staat om zelf ook het ontwerp en realisatie van de bouw aan te sturen. Tevens zullen op termijn grotere bouw/huisvestigingsprojecten leiden.
• Budgetbeheer: Je stelt het projectbudget op, bewaakt het nauwkeurig en stuurt bij waar nodig, zonder concessies te doen aan de kwaliteit.
• Stakeholdermanagement: Je bent het aanspreekpunt voor alle betrokkenen. Binnen het UMC werk je nauw samen met medici, verpleegkundigen en onderzoekers. Je onderhoudt contacten met alle stakeholders inclusief belangrijke medezeggeschapsgremia van het UMC Utrecht.
• Kwaliteitsbewaking: Je werkt samen met het Facilitair Bedrijf en Dienst IT om de programma’s van eisen te definiëren en te bewaken, zodat ze binnen de vastgestelde kaders passen.
• Verantwoording en governance: Je bereidt stuurgroepen inhoudelijk voor en bent in staat om ook op RvB en RvT niveau te opereren.

Hier ga je werken

Je wordt onderdeel van de Dienst Bouw & Huisvesting, een sleutelafdeling binnen UMC Utrecht, verantwoordelijk voor alle grote vastgoed- en huisvestingsprojecten. Aan de hand van het Integraal Strategisch Vastgoedplan werkt de dienst gefaseerd aan de complete vernieuwbouw en verduurzaming van de gehele vastgoedportefeuille. De dienst brengt de belangen, wensen en eisen van patiënten, medewerkers en studenten bij elkaar in de nieuw te realiseren huisvesting. Gericht op het optimaal functioneren van het UMC Utrecht als geheel. 

Verbouwing voor de zorg van morgen
De zorg verandert en het UMC Utrecht maakt zich klaar voor de toekomst. Dit omvat nieuwe werkmethodes, de uitgebreide toepassing van informatietechnologie en verbeterde huisvesting om processen te optimaliseren. Deze aanpassingen vereisen een omvangrijke renovatie van onze gebouwen op het Utrecht Science Park, met ongeveer 450.000 m2 aan ruimte, inclusief de directe omgeving. We hanteren een gefaseerd verbouwingsproces over een periode van 10-15 jaar, waarbij we erop gericht zijn onze diensten op het gebied van zorg, onderwijs en onderzoek zoveel mogelijk voort te zetten. Dit stelt unieke uitdagingen aan ontwerpers, bouwers, en aan onze patiënten, medewerkers en studenten.

Dit neem je mee

• Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een relevante richting zoals Bouwkunde, Vastgoedmanagement.
• Je hebt ten minste drie jaar ervaring met het leiden van integrale huisvestingsprojecten binnen complexe (zorg)organisaties. 
• Kennis van techniek en aanbestedingen is een pré.
• Je hebt uitstekende projectmanagementvaardigheden, inclusief budgetbeheer, en sterke communicatieve en leidinggevende capaciteiten. 
• Je hebt kennis van methodieken zoals Prince2 of IPMA, en ervaring met projectmanagementsoftware zoals MS Projects of Primavera.
• Je bent kostenbewust, besluitvaardig en in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
• Je kunt schakelen met professionals uit verschillende vakgebieden en hebt een sterk financieel inzicht.

Dit bieden we jou

• Een salaris tussen de € 6.677 en € 8.008 bruto per maand (schaal 13), op basis van een fulltime dienstverband (36 uur). 
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd. 
• Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%. 
• Gunstige pensioenregeling bij ABP: wij betalen 70% van de premie. 
• Reis je met het OV naar je werk? Bij meer dan 7 km enkele reis krijg je deze kosten 100% vergoed. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan krijg je een vergoeding van € 0,18 per km (tot max. 40 km enkele reis met de auto). 
• Mogelijkheden om jezelf persoonlijk en op werkgebied te blijven ontwikkelen. 
• Cao à la carte: kies extra arbeidsvoorwaarden in ruil voor brutosalaris, zoals voor de aanschaf van een fiets, vergoeding van je internetabonnement en lidmaatschappen.